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职位信息
I、招商经理
职位描述：
1、根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解；
2、保证营销网络的开拓与合理布局；
3、分析市场动态，撰写分析报告；
4、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力；
5、维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象；
6、根据营销计划，定期进行渠道动态调整；
7、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。
职位要求：
1、有大型商业地产企业总部招商工作经历者优先；
2、具有丰富的招商渠道和营销网络资源，具备招商管理经验；
3、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力，有很强的团队管理能力；
4、能适应出差或者长期驻留项目地。
II、工程总监
职位描述：
1、全面负责工程的日常运行和管理；
2、根据公司项目建设目标，制定《项目总进度计划》、《项目预算计划》；
3、负责组织各专业工程师审阅有关工程项目的图纸资料；
4、监督检查施工管理制度的执行情况，负责现场施工管理，协调设计、监理、施工单位的管理工作，对进度、质量、安全负责；
5、组织召开现场协调会议，处理解决施工现场的各项问题；
6、负责工程合同的审核、工程设计优化、签证及验收；
7、负责协调各部门工作，加强与各部门的沟通合作；
8、对本部门员工进行专业技能培训；
9、完成上级交予的其它工作。
职位要求：
1、身体健康，具备良好的职业操守；
2、建筑学、工民建、装潢装饰等相关专业；拥有中级以上技术职称（有高级职称、一级注册建造师优先）；
3、具有良好的施工组织、部门协调、项目管理能力，可以统筹工程、预算、材料各版块；
4、熟悉项目施工过程中各类施工项目的进度、质量、成本等管理，可以独立组织完成从项目筹备到竣工验收、最终结算等全程管理；
5、熟悉土建、消防、电气、扶梯、暖通等相关知识，精通基础装饰施工工艺及装饰材料的性价。
III、项目经理
职位描述：
1、带领团队完成特定项目的策划、产业发展战略和相关市场的调研；
2、根据项目工作要求，负责项目定位、发展策略、营销方案等的撰写，完成高水平的项目可行性研究报告和商业计划书。
职位要求：
1、具备良好的逻辑思维能力，以及规划文本的撰写能力；
2、具备良好的客户沟通能力，以及优秀的团队意识和协作精神；
3、思维活跃，知识全面，有敬业精神和快速学习能力，能接受一定强度的工作压力；
4、有3-5年以上的相关工作经验者优先。
IV、项目助理
职位描述：
1、协助项目经理撰写调研报告、策划文本和商业计划书；
2、协助项目经理做信息采集、文件整理、会议记录、客户联系等工作。
职位要求：
1、本科或以上学历，经济、管理类专业优先；
2、熟练掌握office办公软件；
3、具有优秀的沟通、协调、应变能力，及团队合作精神；
4、积极主动，具有创新意识，能承受工作压力，有责任心。
V、行政专员
职位描述：
负责公司各项日常业务，比如：会务安排、接待访问、订房订餐订票、考勤等。
职位要求：
1、较强的责任心和敬业精神，良好的组织协调能力及沟通能力，较强的分析、解决问题能力，语言表达能力强，耐心、细心；
2、熟练运用办公软件；有一定的英语读写能力；
3、有两年以上行政工作经验者优先。
VI、平面设计师
职位描述：
完成公司有关设计方面的工作，包括：展板、刊物、册页、海宝等。
职位要求：
1、平面、广告、美术设计专业，有扎实的美术功底，富有创意精神和张扬的表现力；
2、能够熟练地使用Illustrator、InDesign、Photoshop等设计软件，熟悉印刷和制作流程，能够独立高效地完成工作；
3、品行端正，综合素质较高，能接受挑战并承受工作压力；
4、有相关工作经验者优先。
VII、会计
职位描述：
负责公司日常账务工作，处理、审核财务单据及相关资料，做好财务预算、审核和监督，按照公司及政府有关部门要求及时编制各种财务报表并报送相关部门。
职位要求：
1、熟悉现行国家财税政策及会计准则，熟悉整套财务流程；
2、能够熟练操作Excel等财务软件；
3、具有良好的分析能力和学习能力，工作细致，责任感强，有良好的沟通能力、团队精神；
4、有相关工作经验者优先。
